Recruitment
美容クリニックの医師・看護師・カウンセラー採用支援
求人媒体に出しても、美容経験のある人がなかなか集まらない。採用しても、診療方針や院内の雰囲気に合わず早く辞めてしまう。ととっぷは、美容医療に特化したネットワークで、貴院に本当に合う人材を、集患の計画とセットでご紹介します。
株式会社ととっぷは、美容医療・自由診療領域に特化したマーケティング支援会社です。医師・看護師・カウンセラーの採用を、集患計画と一体で設計する医療人材紹介を行っています。
Issues
こんな採用のお悩みは
ありませんか。
Service
ご紹介する職種
医師
美容外科・美容皮膚科の診療を担う医師をご紹介します。目指す施術の方向性や求める経験、勤務条件をうかがった上で、貴院の方針に合う方をお繋ぎします。開院時の体制づくりから、増員のご相談まで対応します。
看護師
施術補助やオペ室、カウンセリングまで、美容クリニックならではの業務に対応できる看護師をご紹介します。美容未経験でも育成を前提に受け入れたい、といったご要望にも、貴院の方針に合わせて調整します。
カウンセラー
カウンセラーは、カウンセリングの成約率に直結する職種です。ご紹介して終わりにせず、採用後にどう育てれば貴院の診療方針に沿ったカウンセリングができるか、育成の観点までご提案します。人材の紹介と、その後の立ち上がりまでを一緒に考えます。
Strength
美容医療に特化した、丁寧なマッチング
美容医療に特化したネットワーク
美容外科・美容皮膚科の現場を知る人材とのつながりを持っています。一般の医療人材紹介では出会いにくい、美容経験者や美容を志望する方をご紹介できます。ご紹介するのは、貴院の条件と方針に合う方に絞ります。
診療方針・院内文化まで踏まえて選ぶ
スキルや経験だけでなく、貴院の診療方針や院内の雰囲気に合うかまで見てご紹介します。条件は合っても文化が合わず早期退職、というすれ違いを防ぐため、ご紹介前のすり合わせに時間をかけます。
Planning
採用は、集患と切り離せません。
私たちは広告運用・SEO・相談室の運営を通じて、貴院の集患の動きを日々見ています。だからこそ「いつ、どの職種を、何人増やすか」を、これからの患者数の見通しと一体で設計できます。人材紹介だけを行う会社にはできない、集患とセットの併走です。
- 開院・増床のスケジュールから逆算した採用計画のご提案
- 集患の伸びに合わせた、増員タイミングの調整
- 広告・SEOと採用を、一社の窓口でまとめてご相談いただけます
Fee
費用の考え方
成功報酬型・着手金なし
ご紹介した方が入職し、勤務を開始した時点で初めて費用が発生します。求人条件の整理から候補者のご紹介、面接の調整までは、費用なしでご利用いただけます。具体的な料率や早期退職時の取り扱いなどの条件は、契約時に書面で明示します。
成功報酬型・着手金なしFAQ